Аналитический отчет
   «О ходе реализации РКПМО в МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17»»

В ходе реализации РКПМО в МОУ «СОШ №17» подготовлены следующие нормативно-правовые документы:

-         Положение о порядке установления доплат компенсационного характера работникам муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № 17»;

-         Положение об установлении выплат стимулирующего характера работникам

муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № 17»;

-         Положение об управляющем совете;

-         Положение о Публичном докладе МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17»;

-       Положение о сайте МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17».

Все Положения обсуждены на собрании трудового коллектива (Протокол № 1 от 27 августа 2007 года) и введены в действие приказами по МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17»

С 1 сентября 2007 года:

-         Осуществлён переход на новую систему оплаты труда (НСОТ). (приказ № 1/9 о от  01.09 2007 года) 

-         Создан сайт МОУ «СОШ №17» ( http://www.150voss17.edusite.ru , http://www.voss17.narod.ru/ ), на котором размещены все нормативно-правовые документы и проводимые мониторинги;

-         Подготовлены Публичные доклады МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17»за 2006, 2007 года изложение которых состоялось на августовских педагогических советах 2007г., 2008 г.

-         Приняты обязательства МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17» по количественным показателям реализации РКПМО В Воскресенском муниципальном районе Московской области.

-         Проведен мониторинг оснащенности и благоустройства МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17» и получено заключение экспертной комиссии.

Ежемесячно МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17» сдает «Промежуточные данные для определения достижения взятых обязательств по внедрению КПМО субъектом РФ». Координатором РКПМО МОУ «Средняя общеобразовательная школа №17» назначена заместитель директора по УВР Смолина Ирина Геннадьевна.